BILAN DE COMPÉTENCES

Dans un monde professionnel en constante évolution, il est essentiel de s’assurer que nos compétences et nos aspirations soient alignées avec notre carrière. Le bilan de compétences est un outil précieux pour toute personne souhaitant faire le point sur sa vie professionnelle, qu’elle soit en pleine reconversion, en quête de progression, ou simplement curieuse de mieux se connaître.

Je suis Amandine Fumex-Chaminade, directrice de Patte d’Amande Formations et je propose de vous accompagner dans votre bilan de compétences personnelles et professionnelles.

Certifiée technicienne en Programmation Neuro-Linguistique (PNL) depuis 2024, je m’applique avec passion à être votre meilleur coach personnel pendant 18 heures à raison d’entretiens individuels de 2h/semaine durant 9 semaines dans mes locaux professionnels au Pradet (83) ou en distanciel.

→ Particuliers ? Utilisez vos droits à la formation professionnelle via votre CPF.

→ Salariés ? Utilisez vos droits à la formation professionnelle via votre OPCO.

→ Professionnels ? Utilisez vos droits à la formation professionnelle via votre FAF.

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Les + de Patte d’Amande

  1. Analyse de l’expérience professionnelle ou extra-professionnelle du bénéficiaire.
  2. Large réseau permettant des rendez-vous téléphoniques ou rencontres avec des personnes compétentes dans la profession ou l’activité visée.
  3. Outils de tests reconnus permettant de mettre en lumière des indicateurs de personnalité ou/et sources de motivations.
Voir programme BILAN DE COMPÉTENCES
MON COMPTE FORMATION

Méthodologie et tarif

Séances sur mesure et individuelles au Pradet ou en visio. Je propose des séances de 2h par semaine pendant 9 semaines.

Tarif net : 2400 € ttc les 18 heures

Produit

  • Possibilité d’utiliser le droit à la formation professionnelle ou le CPF
  • Disponible pour les chefs d’entreprises, les salariés et les demandeurs d’emploi.
  • Accessibilité : Accessible aux personnes en situation de handicap. Chaque situation étant unique, nous vous recommandons de me contacter avant votre inscription.

Formateur

Amandine Fumex-Chaminade

Je suis praticienne en bilan de compétences avec une approche humaine et personnalisée. Après plus de 15 ans à accompagner des professionnels dans leur communication et leur positionnement, j’ai choisi de me recentrer sur l’essentiel : aider chacun à (re)trouver sa voie.

✨ Formée à la PNL (Programmation Neuro-Linguistique), j’intègre des outils concrets pour favoriser la prise de conscience, débloquer les freins et faire émerger un projet pro aligné avec qui vous êtes vraiment. »

Programme

PHASE PRÉLIMINAIRE : Analyse de la demande et définition d’un plan de travail.

  • Clarification de la situation
  • Définition des objectifs
  • Établissement d’un calendrier de rendez-vous
  • Contrat pédagogique et administratif

PHASE D’INVESTIGATION : Bilan personnel et professionnel

  • Bilan personnel : Domaine de l’identité
  • Bilan professionnel : Domaine du savoir-faire
  • Projet professionnel : Validation, mise en mouvement

PHASE DE CONCLUSION :

  • Document de synthèse

Pour quelles raisons faire un bilan de compétences ?

Clarifier ses objectifs professionnels

Un bilan de compétences vous aide à identifier vos forces, vos faiblesses et vos aspirations. Il vous permet de prendre du recul pour mieux comprendre ce que vous aimez faire, ce dans quoi vous excellez, et ce que vous souhaitez éviter dans votre carrière future.

Que vous envisagiez de changer complètement de secteur ou de métier, le bilan de compétences est un point de départ idéal. Il vous aide à découvrir de nouvelles pistes professionnelles en accord avec vos intérêts et compétences, tout en évaluant la faisabilité de votre projet.

En mettant en lumière vos compétences et vos réussites passées, le bilan de compétences permet de booster votre confiance. Vous repartez avec une meilleure connaissance de vous-même et un plan d’action concret pour atteindre vos objectifs.
Que vous soyez en recherche d’emploi ou en poste, le bilan de compétences est un atout pour améliorer votre employabilité. Il vous aide à identifier les compétences à développer ou à acquérir pour évoluer dans votre carrière ou obtenir une promotion.
Plutôt que de laisser le hasard guider votre parcours professionnel, le bilan de compétences vous offre une occasion unique de prendre le contrôle de votre carrière. Vous apprenez à préparer vos prochaines étapes et à vous adapter aux évolutions du marché du travail.

À propos du bilan de compétences